艺术学院学生会成员考核表
南昌航空大学校学生会女生部成员考核表; 中山大学南校区学生会绩效考核制度; 集美大学学生自律委员会成员考核表
艺术学院学生会成员考核表
学生会职务：
姓名：
班级：
考核内容：日常考勤，干部纪律，部门工作，寝室建设，附加定期考核 学生会内部量化考核具体内容如下： 考核内 容： 具体内容及分值(百分制) 1、值班(10 分) 按设计艺术学院学生会《值日安排表》要求规定，旷到一 次扣 3 分。 2、会议考勤(14 分)例会迟到(5 分钟内)一次扣 3 分， 无故旷到者扣 4 分(迟到 5 分钟以上作旷到处理) 3、活动考勤(6 分) (1) 各部门组织活动，本部门成员必须到场，一次不到 者扣 2 分。 (2) 其它部门组织活动，一次不到者扣 2 分。 (3) 学生会组织的大型活动，一次不到者扣 3 分，并给 予通报批评。
得分：
日常考勤 (30%)
干部纪律 (15%)
1. 遵守校纪校规，注意个人修养，衣着得体，口语 得体(讲普通话),行为举止得体，计 5 分。 2. 团结同学，树立学生干部良好形象者计 5 分,有 损学生会形象者，一次扣 5 分； 3. 工作激情高、热情认真、态度谦和者计 5 分。 1. 凡院分团委、 学生会主席团要求上传下达的精神， 内容 不按照规定时间完成、延误工作进展者，每人次扣 5 分。 同时，凡重大事情必须及时向主席团汇报，否则扣 4 分。 2. 凡要求各部门上交的各类书面材料，迟交一天者扣 2 分，迟交两天者扣 4 分，迟交三天者扣 5 分，超过三天者 扣 7 分。 3. 不认真组织所属部门工作， 包括明显地超越权限或丢掉 权利的酌情扣 1-8 分。 4. 不履行正当的程序， 有强烈的本部门、 本院系保护主义 色彩者扣 5 分；工作时言语、方法、态度不适当者酌情扣 1-5 分。 5. 凡办公室要求的工作任务不执行者扣 5 分， 延误者酌情 扣 5 分。 6. 对学生会工作提出合理意见或可行性建议者酌情加 1-5 分。 7. 未按时完成本职工作者， 每次扣 5 分， 无故不参加者扣 10 分；
部门工作 (20%)
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