业务员操作守则
本章节以业务员常规工作内容、个人职业晋升标准为主要内容，使业务员明确岗位职责的同时更加强调公司与员工共同成长的企业理念，让业务员对自身发展空间有着清晰的目标，并有计划、有动力地朝着目标努力。同时也是公司完成业务员骨干及项目经理级人员的人才储备。
一、置业顾问的角色定位
置业顾问是现场销售的中坚力量，主要职责为接待来人来电，尽最大可能的促成成交。 二、合格置业顾问的条件
遵守公司规章制度，融入公司企业文化，掌握必要的技能，能够承担起销售职责，完成销售任务。
三、置业顾问常规工作
2、接受现场培训，熟练掌握产品情况，经常作角色演练，熟练掌握销售技巧。 3、成功销售，制定个人业绩目标，完成并且超越自己的目标。 4、配合现场同事做SP，促进现场成交。
5、每年年终时撰写全年工作总结，并且参加公司年终检讨。 6、自觉维护现场纪律，保持现场环境整洁、有序。 四、置业顾问需掌握的专业技能
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