德胜员工手册读后感
《德胜员工守则》读后感
“诚实、勤劳、有爱心、不走捷径”，带着德胜公司的价值观，来谈一下我学习这本书初终的感受。
刚开始第一次阅读《德胜员工守则》的时候仅仅是走马观花、粗落地的浏览了一遍，看到那些严格的规章制度时都有点庆幸不是德胜的员工，因为德胜的管理条款很苛刻没有一丝人情，但是读得越多就越喜欢，越感觉成为德胜人的自豪。最后被书中看似简单淳朴的话语深深吸引。
德胜公司告诉我们，员工作为企业的细胞，对企业的发展具有十分重要的作用。一个团结奋进的员工队伍，会托起企业腾飞的翅膀；反之，一个勾心斗角、自私自利的员工队伍，则会让企业陷入困境，甚至会埋藏了企业。企业的《员工守则》，可以称为企业的内部 “法律”，几乎每一个企业都会制定自己的《员工守则》，它向广大企业员工表明了该做什么和不该做什么，它是一个企业目标和宗旨的表现；同时，它还是一种企业理念和企业精神的象征，因此，一个合情合理、符合实际的《员工守则》，能广泛调动企业广大员工生产积极性，从而推动企业向着更好的的方向发展。
德胜公司教给员工的，不只是如何做事，更重要的是教他们如何做人。德胜员工提倡的价值观是：勤劳、诚实、有爱心、不走捷径。人不管做什么事，都需要认真负责。德胜公司始终把这一点作为座佑铭。
大到一个国家、一个民族；小到一个单位、一个企业，都必须有
你可能喜欢
- 德胜员工守则读后感
- 管理体会
- 文化读后感
- 员工学习手册
- 规章制度学习心得体会
- 安全手册读后感
- 读海底捞有感
- 企业的管理
- 《德胜员工守则》读后感5页
- 《德胜员工守则》读后感2页
- 《德胜员工守则》读后感3页
- 德胜员工守则读后感1页
- 《德胜员工守则》读后感3页
- 《德胜员工守则》读后感2页
- 管理心得体会3页
- 城市管理心得体会5页
- 安全管理岗位心得体会3页
- 管理体会100条6页
- 现场管理学习体会2页
- 班主任管理心得体会 朱晓晖1页
- 《廉政文化读本》读后感4页
- 孤独的漂泊——文化苦旅读后感1页
- 文化苦旅 读后感1页
- 华为公司企业文化读后感1页
- 《何谓文化》读后感2页
- 文化苦旅读后感1页
- XX化工有限公司员工学习手册33页
- 员工业务学习手册28页
- 选煤厂员工学习手册71页
- 汽车维修企业6S管理员工学习手册15页
- 员工安全学习手册82页
- 新进员工学习手册18页
- 银行员工规章制度学习教育心得体会2页
- (适合初级员工)学习《中国农业银行违反员工行为规章制度处理办法》心得体会3页
- 银行规章制度宣讲教育活动学习心得体会2页
- 银行规章制度宣讲教育活动学习心得体会2页
- 学习学校各种规章制度心得体会1页
- 学习院里规章制度心得体会1页
- 《生命第一 员工安全意识手册》读后感2页
- 《生命第一——员工安全手册》读后感4页
- 员工安全意识手册读后感(二)2页
- 员工安全意识手册读后感(一)2页
- 班组安全学习手册读后感1页
- 《生命第一员工安全意识手册》读后感3页
- 读《海底捞你学不会》有感!3页
- 读海底捞有感4页
- 读《海底捞你学不会》有感1页
- 蒲中平 读《海底捞》有感2页
- 读海底捞有感2页
- 读《海底捞你学不会》有感1页
- 成长性企业的管理变革11页
- 国外知名企业的管理绝招2页
- 国外知名企业的管理模式3页
- 第7章新创企业的管理56页
- 民营企业的管理办法略谈2页
- 西方国家议会对国有企业的管理2页
