论深入开展劳动竞赛对公司生产经营及职工队伍建设的作用
论深入开展劳动竞赛对公司生产经营
及职工队伍建设的作用
摘 要：劳动竞赛是职工在企业现代化建设中发挥积极性和创造性的一项重要活动，是经济建设中一种有效的组织形式和方法，是工会紧密联系党、政、团的一种重要手段，通过劳动竞赛能提高企业职工的整体素质和管理水平，增强职工的主人翁意识和集体观念，有效促进生产技术进步，提高劳动生产率，从而促进企业各项经济技术指标的全面完成，保证公司方针、目标的实现。
关键词：劳动竞赛，生产经营，职工队伍建设
工会自成立以来，在公司党委和上级工会的正确领导下，始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导, 紧紧围绕公司党委的工作和公司经济建设为中心，以维护职工合法权益、搞好劳动竞赛、民主管理、司务公开、组织开展文体活动、创建和谐企业、做好宣传教育工作为重点，不断强化自身建设。特别是在深入开展劳动竞赛方面，公司工会总结出了一套行之有效的劳动竞赛模式，通过劳动竞赛的开展，有效的促进了公司生产经营指标的完成，极大地调动了广大职工优质服务的积极性，提高了职工的业务水平，造就了一支高素质职工团队。
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