《华为公司文职人员任职资格等级标准》(21页)
文职人员任职资格标准
文员队伍是公司人员组成中负有特殊使命的团体，文职人员工作在公司的运作
中起着不可或缺的作用，作为专业队伍中的一支独立小分队，有其独特性，并且在
公司任职资格工作中承担了开路先锋的作用，为了使文员工作有章可循，提高工作
绩效，并不断向新的目标努力，特制定本标准。
文员任职资格分类
文员任职资格标准根据文员的工作职责分为基础和助理两大类标准。
按达标程度分级：
文员资格认证申请条件：
基础类：
从事文员工作；
或有志从事文员工作，且通过文员应知应会考试的其它人员。
助理类：
获得基础类文员高级文员资格；
在助理类文员岗位工作。
文员资格获得条件：
基础类：
满足相应的行为标准认证要求，并且满足其它基本条件
助理类：
满足相应类别的行为标准达标要求，满足其它基本条件，并且获得高级文员资
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