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职场挑战大赛 活动方案

相似，只要参加本次活动并进入第三阶段且最后获得企业“入围券”的选手，五名企业达人将综合企业实习岗位情况、岗位需求以及选手综合专业实力提供相应的实习岗位，并当场颁发“企业实习邀请函”。

第一和第二阶段按百分制计算，由选手的简历分、职业规划书分数（占30％）和现场表现分（占70％）加和，从高到低分依次选拔人数。

活动形式：该活动分为校园海选、精英选拔、企业竞聘三个阶段，分四周进行，各阶段正式进行的时间均为周六。第一阶段主要以上台演说为主，第二阶段以PPT展示和评委与选手专业互问答为主，第三阶段由职场秀秀、专业技能考评、职场亮剑、终极裁决四部分组成，第一第二阶段均由老师担任评委，评分选拔出指定的人数(第一阶段人数不定，第二阶段进30名，第三阶段进8名)，第三阶段的面试官由5位企业达人组成。 各阶段所需上交材料：

第一阶段：个人求职简历和一份职业生涯规划书

第二阶段：PPT演说，内容为个人求职简历和职业生涯规划 第三阶段：自我展示视频（VCR），自我解说稿

参赛者前期准备工作：

（1）一份个人简历和职业生涯规划书；

（2）进入第三阶段的选手在活动正式开始前制作一段2分钟之内的自我展示视频（VCR），拍摄仪器和技术员由我们提供；

（3）预备一页PPT做的自我介绍，做为参加第二阶段的背景；

（4）做好自我介绍的准备，介绍中要包括：个人基本信息、自己的理想岗位、薪资要求、并做岗位求职阐述等其他想说的信息（介绍不超过3分钟）；

第一、二、三阶段的形式与流程

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